3月20日，北京市市場監(jiān)管局發(fā)布深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)2023年工作計劃，主要內(nèi)容包括推進低（無）VOCs含量產(chǎn)品源頭替代、加強重點行業(yè)VOCs全流程管控、削減固定源NOx排放量等。

為深入貫徹落實北京市深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)2023年行動計劃的要求，全面落實市場監(jiān)管部門生態(tài)環(huán)境保護責任，全力做好污染防治工作，確保完成年度目標任務，現(xiàn)制定我局深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)2023年工作計劃。

一、基本思路

以*習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹*習近平生態(tài)文明思想和*總shu記對北京一系列重要講話精神，以改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量為核心，以應對氣候變化、大氣污染防治等為重點，結合本部門職責，全面落實責任，細化工作措施，認真完成年度目標任務。

二、主要任務

1、構建綠色低碳產(chǎn)業(yè)體系。完成國家氫燃料電池汽車質(zhì)量檢驗檢測中心設備的招投標和國家中心申報工作。

2、完善標準體系建設。按照北京市地方標準制定程序，做好氣候友好型評價指標體系等相關低碳標準的組織制定工作。

3、規(guī)范碳排放相關檢驗檢測機構管理。針對獲得檢驗檢測機構資質(zhì)認定證書的碳排放相關檢驗檢測機構，會同生tai環(huán)境bu門組織開展專項監(jiān)督檢查。

4、推進低（無）VOCs含量產(chǎn)品源頭替代。將含VOCs車輛涂料、工業(yè)防護涂料、油墨、洗清劑、內(nèi)外墻涂料、密封用填料及膠粘劑、防水涂料產(chǎn)品列入年度抽查計劃；流通領域以發(fā)現(xiàn)、查處質(zhì)量違法行為為目標，線上、線下一體化開展抽查。對抽檢發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品依法進行處理。對生tai環(huán)境部門開展專項執(zhí)fa檢查中發(fā)現(xiàn)的含VOCs原輔材料檢測超標線索組織開展跟蹤檢查，對跟蹤檢查發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品依法進行處理并定期反饋處置結果。

5、加強重點行業(yè)VOCs全流程管控。按照北京市地方標準制定程序，做好《汽車制造業(yè)大氣污染物排放標準》《印刷工業(yè)大氣污染物排放標準》2項標準的審查、報批和發(fā)布工作。

6、促進油品儲運環(huán)節(jié)減排。將車用汽、柴油和氮氧化物還原劑及車用油品清凈劑產(chǎn)品列入本市年度重點監(jiān)管目錄，并制定相應抽查計劃，強化抽檢力度，依法處理不合格產(chǎn)品。

7、削減固定源NOx排放量。將商品煤列入年度抽查計劃，對相關部門確定的商品煤供應企業(yè)開展產(chǎn)品質(zhì)量抽樣檢驗，對抽檢發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品依法進行處理。配合相關部門，指導各區(qū)依法查處固定場所無照經(jīng)營燃煤行為。

8、強化移動源排放監(jiān)管。聯(lián)合生態(tài)huan境部門、公an交管部門組織開展機動車檢驗檢測機構專項監(jiān)督檢查。指導組織各區(qū)級市場監(jiān)管部門依法開展日常監(jiān)督檢查工作，如有違反《北京市機動車檢驗檢測機構記分制管理暫行辦法》的行為進行記分制管理。

9、加強餐飲油煙源頭管控信息共享。落實《關于做好<北京市新增產(chǎn)業(yè)的禁止和限制目錄（2022年版）>餐飲業(yè)生態(tài)環(huán)境保護管理措施實施工作的通知》要求，及時將餐飲企業(yè)登記注冊信息共享至大數(shù)據(jù)平臺。將餐飲業(yè)的《食品經(jīng)營許可證》、《北京市小規(guī)模食品生產(chǎn)經(jīng)營許可證》（小餐飲店）與生態(tài)huan境部門共享。

三、保障措施

一是強化組織領dao。進一步健全污染防治工作機制，市局成立以局主要領dao任組長、分管領dao任副組長，各責任部門為成員單位的工作領dao小組，統(tǒng)籌領dao行動計劃任務的落實。領dao小組下設辦公室，設在質(zhì)量發(fā)展處。各區(qū)局（分局）也要結合區(qū)域?qū)嶋H，強化組織領dao，加強與市局相關部門的溝通聯(lián)系，做好轄區(qū)內(nèi)的監(jiān)管工作。

二是強化責任落實。各責任部門要按照務分解方案，嚴格履行污染防治責任，深化、細化、量化各項任務措施，狠抓落實，確保完成目標任務。要明確專人負責，及時匯總整理本部門工作進展情況，定期將月度工作調(diào)度表報送至質(zhì)量發(fā)展處。

三是嚴格督查督辦。各單位、部門要強化任務落實，市局領dao小組將督促檢查工作部署落實、履職盡責和任務推進情況。對因工作不力、效率低下、推諉扯皮等導致未完成目標任務的，嚴格依紀依規(guī)追究責任。