方圓儀表創建活動，以傳承方圓優良傳統，弘揚新時期方圓精神為主線，努力通過創建工作推進ZC-3000-4壓力校驗儀轉型發展，使ZC-3000-4壓力校驗儀社會形象和品牌效應明顯提升。
一、營造企業文化氛圍，推進學習型企業建設。
在文明創建工作中，ZC-3000-4壓力校驗儀通過開展學習型企業建設，在ZC-3000-4壓力校驗儀內形成“愛思、愛學、愛行”的學習風氣。創立的連鎖ZC-3000-4壓力校驗儀職工讀書俱樂部， ZC-3000-4壓力校驗儀員工閱讀室，定期開展讀書交流活動，培養企業員工自覺學習的習慣，讓員工們的業務素質和自身修養在學習中得到了提升，在創建中分享收獲。
二、練內功促服務提升，打造文明窗口品牌。
ZC-3000-4壓力校驗儀所屬各窗口服務單位從練好內功入手，將文明創建與業務工作相結合，通過業務培訓、勞動競賽等形式，提高員工業務技能和服務水平。如連鎖ZC-3000-4壓力校驗儀結合門市服務特點，常年組織一線員工開展業務技能練兵，涌現出一大批新一代的技術能手。ZC-3000-4壓力校驗儀以創新服務形式為特色的“方圓儀表服務微博”、“用戶講故事”等一批服務品牌正在成長，社會影響力逐步提升。
三、深入推進文明共建，多渠道投入志愿幫扶。
江蘇金湖縣方圓儀表廠特點和自身優勢，積極參與所在地區的“三五集中行動”、“用戶志愿者行動”、廣泛開展文體活動，促群創建延伸。舉行“女職工手工才藝大賽”等活動，各級員工團隊拓展、ZC-3000-4壓力校驗儀的“女子沙龍”等，更是在潛移默化中增強了企業凝聚力，有效地促進了和諧共進的企業文化形成。
2012年度ZC-3000-4壓力校驗儀精神文明創建活動結出了豐碩成果，在這樣一個新的起點，全體方圓人將同心協力，繼續傳承、創新和弘揚方圓精神，將企業的精神文明創建活動不斷推向新的高度。
